说・吧

化工厂HSE管理工作人员状况？

我个人了解化工厂HSE工作人员的心理呈现出较差的态势，表示工作头痛却很无奈的占多数。另一方面，做为 EHS 管理人员，自己在心理压力状况；还要考虑下属安全员和关键危险岗位的人员的情况。统计发现，在硬件问题基本解决的情况下，事故的根源往往是人的行为造成的，而不健康的情绪和心理则是影响行为的最大隐患！谈谈你的看法！显示全部

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为她，不为我

5人参与回答

清辞.

，化工研发 2018-05-24回答

实际情况和3楼说的一样的问题是流程是一种行为规范而中国的管理是不规范的随意性很大所以中国的安全生产搞不好

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南风未起南风

，销售经理 2018-05-24回答

有确定的流程和明确各自的责任有助于安全工作的展开。现在的情况是责任不明，奖罚不清，影响安全人员。

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∮我来自1997

，工艺专业主任 2018-05-24回答

本人在hse部门工作，在安全工作上并没觉得压力比生产管理人员大。因为管理人员知道安全工作的落实是他们的份内事。

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不堪.

，给排水工程师 2018-05-24回答

对比中石化和跨国公司的hse程序文件科明显看出区别：国内偏重于分清责任（但是往往分不清楚）；国外的将重点放在清晰叙述具体操作的流程。所以说在国内企业安全偏重于管理，要求安全人员各个方面都有懂些（万金油），善于沟通，安全搞得好的一定是个好的领导；国外，比如杜邦的安全已经很程序化，安全人员需要做的就是严格按照流程操作。

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如此良人

，设备维修 2018-05-24回答

做安全工作的因为心理压力较大，往往会患上焦虑症；一旦不再焦虑，安全人员会很超然，从此人生走入另一个境界！

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