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职业健康卫生谜语（4.28）？ 千古恨（一字）查看更多 0个回答 . 2人已关注

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发一个中英文职位对照表？中英文职位对照表 Developmental Educator 发展教育家 Head Teacher 高级教师 Foreign Language Teacher 外语教师 Librarian 图书管理员 Guidance Counselor 指导顾问 Music Teacher 音乐教师 Library Technician 图书管理员 Nanny 保姆 Physical Education Teacher 物理教师 Principal 校长 School Psychologist 心理咨询教师 Teacher 教师 Art Instructor 艺术教师 Computer Teacher 计算机教师 College Professor 大学教授 Coach 教练员 Vocational Counselor 职业顾问 Tutor 家教、辅导教师 Retail Store Manager 零售店经理 Food Service Manager 食品服务经理 Executive Marketing Director 市场行政总监 HMO Administrator 医疗保险管理 Assistant Vice-President 副总裁助理 Production Manager 生产经理 Chief Executive Officer(CEO) 首席执行官 Property Manager 房地产经理 Chief Operations Officer(COO) 首席运营官 Branch Manager 部门经理 Controller(International) 国际监管 Claims Examiner 主考官 Director of Operations 运营总监 Controller(General) 管理员 Field Assurance Coordinator 土地担保协调员 General Manager 总经理 Hospital Administrator 医院管理 President 总统 Import/Export Manager 进出口经理 Product Manager 产品经理 Insurance Coordinator 保险协调员 Project Manager 项目经理 Inventory Control Manager 库存管理经理 Regional Manager 区域经理 Manufacturing Manager 制造业经理 Vending Manager 售买经理 Telecommunications Manager 电信业经理 Vice-President 副总裁 Transportation Manager 运输经理 Warehouse Manager 仓库经理 Art Administrator 艺术主任 Actor/Actress 男演员 / 女演员 Commercial Artist/Instructor 商业艺术家 Art Director 艺术总监 Theatrical Director 戏剧总监 Choreographer 舞蹈教练 Fashion Designer 服装设计师 Comedian 喜剧演员 Film Production Assistant 电影摄制助理 Dancer 舞蹈家 Graphic Artist/Designer 画家 / 画面设计师 Model 模特 Interior Designer 装饰设计师 Musician 音乐家 Production Coordinator 制片协调员 Photographer 摄影师 Production(Tour)Manager 制片经理（外景） Visual Artist 视觉艺术家 Science Writer 科学作家 Zoologist 动物学家 Agricultural Scientist 农业科学家 Astronomer 天文学家 Chemistry Research Assistant 化学研究助理 Chemist 化学家 Forester/Park Ranger 森林 / 公园护林员 Forest Scientist 林木科学家 Laboratory Assistant 实验室助理 Geologist 地质学家 Laboratory Technician 实验室技师 Geophysicist 地球物理学家 Research Associate 研究员 Physicist 物理学家 Marine Biologist 海洋生物学家 Meteorologist 气象学家 Sanitation Inspector 卫生检查员 Wait Person 侍应生 Custome Service 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排字工人 Television Production Engineer 电视制片工程师 Writer 作者 Clinical Director 医疗主任 Cardiologist 心脏病专家 Fitness Instructor 健美师 Home Health Aide 家庭护理 Hospital Supervisor 医院管理员 Nurse 护士 Medical Technologist 医疗专家 Nursing Supervisor 护士长 Nursing Administrator 看护员 Nutritionist 营养学家 Veterinary Assistant 助理兽医 Pharmacist 药学师 Pharmacy Technician 药品技师 Psychiatrist 精神病医师 Physical Therapist 理疗师 Surgeon 外科医生 Respiratory Therapist 有氧治疗师 Pediatrician 儿科医生 Speech Pathologist 语言心理学家 Applications Programmer 应用软件程序员 Computer Operator 电脑操作员 Computer Operations Supervisor 电脑操作主管 Hardware Engineer 硬件工程师 Computer Technician 电脑技术员 MIS Manager 电脑部经理 Developmental Engineer 开发工程师 Operations Analyst 操作分析 Director of Information Services 信息服务主管 Project Manager 项目经理 LAN Administrator 局域网管理员 Systems Analyst 系统分析 Manager of Network Administration 网络管理经理 Systems Engineer 系统工程师 Product Support Manager 产品支持经理 Systems Programmer 系统程序员 Police Officer 警员 Fire Fighter 消防员 Police Sergeant 警官 Guard 保卫 Assistant Attorney General 首席检察官助理 Law Clerk 法律职员 Attorney 律师 Vice-President of Sales 销售副总裁 Wholesale Buyer 批发采购员 Vice-President of Marketing 市场副总裁 Travel Agent 旅行代办员 Senior Account Manager 高级客户经理 Telemarketing Director 电话销售总监 Sales Administrator 销售主管 Telemarketer 电话销售员 Regional Sales Manager 地区销售经理 Tele-Interviewer 电话调查员 Regional Account Manager 地区客户经理 Salesperson 销售员 Real Estate Appraiser 房地产评估师 Sales Representative 销售代表 Merchandising Manager 采购经理 Sales Manager 销售经理 Marketing Consultant 市场顾问 Sales Executive 销售执行者 Marketing Assistant 市场助理 Sales Assistant 销售助理 Marketing and Sales Director 市场与销售总监 Retail Buyer 零售采购员 Market Research Analyst 市场调查分析员 Real Estate Manager 房地产经理 Manufacturer's Representative 厂家代表 Real Estate Broker 房地产经纪人 Director of Subsidiary Rights 分公司权利总监 Purchasing Agent 采购代理 Callback Representative 复查代表 Product Developer 产品开发 Assistant Account Executive 客户管理助理 Marketing Manager 市场经理 Advertising Manager 广告经理 Marketing Intern 市场实习 Advertising Coordinator 广告协调员 Marketing Director 市场总监 Advertising Assistant 广告助理 Insurance Agent 保险代理人 Ad Copywriter(Direct Mail) 广告文撰写人 Account Manager 客户经理 Account Representative 客户代表 Accounting Payable Clerk 应付帐款文员 Accounting Assistant 会计助理 Assistant Portfolio Manager 组合基金经理助理 Accounting Manager 会计经理 Accounts Receivable Clerk 应收帐款文员 Accounting Clerk 会计文员 Certified Public Accountant 注册会计师 Senior Accoutant 高级会计 Chief Financial Officer 首席财务官 Audit Manager 审计经理 Collections Officer 收款负责人 Actuarial Anaylst 保险分析员 Insurance Underwriter 保险承销商 Auditor 审计师 Bank Administrator 银行事务管理员 Junior Accountant 初级会计 Loan Administrator 贷款管理员 Bank Treasurer 资金调拨 Management Accountant 管理会计 Billing Clerk 票据文员 Mortgage Underwriter 抵抻保险员 Billing Supervisor 票据管理员 Payroll Manager 工资经理 Bookkeeper 档案管理 Staff Auditor 审计员 Bookkeeping Clerk 档案管理助理 Stock Broker 股票经纪人 Budget Analyst 预算分析 Tax Accountant 税务会计 Credit Analyst 信用分析 Tax Inspector 税务检查员 Credit Manager 信用管理经理 Vice-President of Administration and Finance 财务行政副总裁 Financial Analyst 财务分析 Vice-President of Finance 财务副总裁 Financial Consultant 财务顾问 Loan Servicer 贷款服务 Financial Manager 财务经理 Financial Planner 财务计划员 Bank Clerk 银行出纳　 Assistant Personnel Officer 人事助理 Benefits Coordinator 员工福利协调员 Assistant Vice-President of Human Resources 人力资源副总裁助理 Compensation Manager 薪酬经理 Director of Human Resources 人力资源总监 Employment Consultant 招募顾问 Employer Relations Representative 员工关系代表 Facility Manager 后勤经理 Job Placement Officer 人员配置专员 Personnel Consultant 员工顾问 Labor Relations Specialist 劳动关系专员 Personnel Manager 职员经理 Training Coordinator 培训协调员 Recruiter 招聘人员 Vice-President of Human Resources 人力资源副总裁 Training Specialist 培训专员 Administrative Director 行政主管 File Clerk 档案管理员 Executive Assistant 行政助理 Office Manager 办公室经理 Executive Secretary 行政秘书 Receptionist 接待员 General Office Clerk 办公室文员 Secretary 秘书 Inventory Control Analyst 存货控制分析 Staff Assistant 助理 Order Entry Clerk 订单输入文员 Telephone Operator 电话操作员 Vice-President of Administration 行政副总裁 Typist 打字员查看更多 0个回答 . 3人已关注

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准备上台150吨流化床锅炉，哪家的好些? 准备上台150吨流化床锅炉，哪家的好些？各位推荐下查看更多 27个回答 . 5人已关注

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杜邦十个基本理念？在整个两百年的发展中，杜邦形成了十个基本理念。一是，所有的安全事故是可以防止的。从高层到基层，都要有这样的信念，采取一切可能的办法防止、控制事故的发生。二是，各级管理层对各自的安全直接负责。因为安全包括公司各个层面、每个角落、每位员工点点滴滴的事，只有公司高层管理层对所管辖的范围安全负责，下属对各自范围安全负责，到车间主任对车间的安全负责，到生产组长对管辖的范围安全负责，直到小组长对员工的安全负责，涉及到的每个层面、每个角落安全都有人负责，这个公司的安全才能真正有人负责。安全部门不管有多强，人员都是有限的，不可能深入到每个角落、每个地方 24 小时监督，所以安全必须是从高层到各级管理层到每位员工自身的责任，安全部门从技术上提供强有力的支持。只有每位员工对自己负责，每位员工是每个单位元素，企业由员工组成，每个员工、组长对安全负责，安全才有人负责，最后总裁有信心说我对企业安全负责，否则总裁、高级管理层对底下安全哪里出问题都不知道。这就是直接负责制，是员工对各自领域安全负责，是相当重要的一个理念。三是，所有安全操作隐患是可以控制的。在安全生产过程中所有的隐患都要有计划，有投入，有计划的治理，有控制。四是，安全是被雇佣的员工条件。在员工与杜邦的合同中明确写着，只要违反安全操作规程，随时可以被解雇。每位员工参加工作的第一天就意识到这家公司是讲安全的，从法律上讲只要违反公司安全规程就可能被解雇，这是把安全与人事管理结合起来。五是，员工必须接受严格的安全培训。让员工安全，要求员工安全操作，就要进行严格的安全培训，要想尽可能的办法，对所有操作进行安全培训。要求安全部门与生产部门合作，知道这个部门要进行哪些安全培训。六是，各级主管必须进行安全检查。这个检查是正面的、鼓励性的，以收集数据、了解信息，然后发现问题、解决问题为主的。如发现一个员工的不安全行为，不是批评，先分析好的方面在哪里，然后通过交谈，了解这个员工为什么这么做，还要分析领导有什么责任。这样做的目的是拉近距离，让员工谈出内心的想法，为什么会有这么不安全的动作，知道真正的原因在哪里，是这个员工不按操作规程做，安全意识不强，还是上级管理不够、重视不够。这样，拉近管理层与员工的距离，鼓励员工通过各种途径把对安全想法反映到高层管理来，只有知道了底下的不安全行为、因素，才能对整个企业安全管理提出规划、整改。如果不了解这些信息，抓安全是没有针对性的，不知道要抓什么。当然安全部门也要抓安全，重点是检查下属、同级管理人员有没有抓安全，效果如何，对这些人员的管理进行评估，让高级管理人员知道这个人在这个岗位上安全重视程度怎么样，为管理提供信息。这是两个不同层次的检查。七是，发现安全隐患必须及时更正。在安全检查中会发现许多隐患，要分析隐患发生的原因是什么，哪些是可以当场解决的，哪些是需要不同层次管理人员解决，哪些是需要投入力量来解决的。重要的是必须把发现的隐患加以整理、分类，知道这个部门主要的安全隐患是哪些，解决需要多少时间，不解决会造成多大风险，哪些需要立即加以解决的，哪些是需要加以投入的。安全管理真正落到了实处，就有了目标。这是发现的安全隐患必须以及更正的真正含义。八是，工作外的安全和工作安全同样重要。九是，良好的安全就是一门好的生意。这是一种战略思想。如何看待安全投入，如果把安全投入放到对业务发展投入同样重要的位置考虑，就不会说这是成本，而是生意。这在理论是一个概念，在实际上也是很重要的。抓好安全是帮助企业发展，有个良好环境、条件，实施企业发展目标。否则，企业每时每刻企业都在高风险下运作。十是，员工的直接参与是关键。没有员工的参与 , 安全是空想，因为安全是每一位员工的事，没有每位员工的参与，公司的安全就不能落到实处。杜邦在国内有27家企业，它的安全水平有的甚至比在美国的企业还好，在深圳的公司是杜邦在国内的第一家企业，15年以来没有任何安全事故。举这个事例是想说明，国内许多人认为中国与美国在安全业绩上的不同表现，是因为不同的文化背景，西方人文化素质高，东方人素质低。但是根据杜邦公司在世界范围各家公司的业绩表现来看，这个理论是不正确的。只要我们重视起来，只要我们采取有效行动，实际的行动，不管怎样的文化背景，都可以实现零事故和很低的安全事故。关键是我们采取怎样的方法，采取怎样的体制，采取怎样的激励机制鼓励员工参与。文化背景是需要考虑的，但不是关键，因为文化是可以改变的，文化是可以融合的。 2001年时，杜邦公司全球267个工厂和部门中80%没有出现失能工作日（一天及以上病假）事故，50%工厂没有伤害记录，20%的工厂超过十年没有伤害记录，在6大洲70多个国家，79000名员工创造了250亿美元产值，安全业绩是很好的，被美国评为最安全的公司之一，连续多年得到这个殊荣。查看更多 2个回答 . 5人已关注

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公司取D级压力容器设计资质（首次），评审时，会问设计 ...？ 主要是你们设计的图样要吃透，问就是你图样上的各种标准，在就是看看你们会使用设计软件的操作。查看更多 6个回答 . 1人已关注

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新人求助，cad的约束怎么用?？ 我用约束以后图形就变形了，查看更多 15个回答 . 1人已关注

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通过以下运行数据如何判断产品质量变动？日期平均负荷（MW）流压比电石质量(l/kg) 电极工作长度（m）上周本周上周本周上周本周上周本周 2011-10-27 20.64 19.36 613 579 288 289 2.13 2.17 2011-10-28 16.12 22.96 625 548 293 284 2.12 2.13 2011-10-29 16.91 23.06 631 561 289 287 2.12 2.08 2011-10-30 19.61 20.75 647 554 293 286 2.30 2.00 2011-10-31 19.13 23.40 578 592 284 289 2.13 2.00 2011-11-1 25.41 24.48 603 586 290 288 2.22 2.03 2011-11-2 23.47 23.34 598 587 290 295 2.13 1.97 平均值 20.18 22.48 614 572 290 288 2.16 2.05 运行操作过程中，电极工作长度及控制操作流压比与上周同比都比较低（上周运行操作流压比保持在580-650之间，本周操作流压比保持在550-600之间），建议在以后的操作过程中，要提高电石质量，除了提高入炉配比外，还要时刻关注电极工作长度及控制运行过程中流压比。请指教！！查看更多 0个回答 . 4人已关注

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BET孔径分布计算？ 做BET是孔径分布怎么算啊是 BJH Adsorption dV/dD Pore Volume还是 BJH Desorption dV/dD Pore Volume这个啊??这两个貌似不同什么原因请大神解答啊查看更多 3个回答 . 5人已关注

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大柳煤矿以“六抓”为中心实现安全生产1000天？本文由盖德化工论坛转载自互联网大柳煤矿公司将2014年确定为“平安年”，以“六抓”为工作重心，推动公司2014年各项工作再上新台阶，并努力实现安全生产1000天的奋斗目标。　　抓“反‘三违’”活动。继续聘任公司200余名副班长以上管理人员为安全质量检查员，进行专项监督，分类考核，切实提高安全质量检查员的岗位责任心和工作积极性；落实安全生产责任制，加大安全生产问责及责任追究，严格兑现逐级负责、逐级落实、逐级考核的工作机制，实现个人‘零三违’、公司‘零事故’的奋斗目标。　　抓“质量满意行”活动。以“质量满意行”活动为载体，以“三个突出”为手段，努力在质量标准化建设上下功夫、做文章、求实效。突出抓工程质量，以建设样板工程、精品工程、优质工程为目标；突出抓煤质管理，严格执行煤质管理办法及奖惩制度，全方位、全过程管控煤质，达到以质促销、提质增效的目的；突出抓工作质量，进一步修订和完善工作质量考核办法和考核细则，加大对各个环节、各个流程、各个岗位考核力度，引导生产岗位职工上标准岗、干标准活，促作风转变、提工作质量和效率。　　抓“六个一”活动。充分发挥精神文明的示范引领作用，不断提升各级管理人员履职能力、执行力、创造力，变“被动管理”为“主动管理”；提高职工思想政治素质和业务技能，营造“传、帮、带”及“比学赶帮超”的浓厚氛围，内强本领，外树形象；以矿区和谐稳定为基础，大力开展扶贫帮困、送温暖等活动，营造健康、稳定、和谐的矿区的环境，为“本质安全型、高产高效型”建设提供“软实力”。　　抓“违章指挥”。狠抓各级管理人员的素质提升，牢固树立“安全第一”的思想，正确认识安全与生产的辩证关系；在人员、材料、设备的安排与使用上以“安全”为主；在安排生产任务时，坚决做到不安全不生产，真正做到对职工生命安全高度负责。从提高技术业务素质入手，提高按章指挥的能力。采取脱产培训辅导、安全考评等办法，使各级管理人员做到“管什么、懂什么、精通什么”，真正掌握安全生产的全过程。　　抓“违章操作”。强化安全意识教育，牢固树立防范意识和遵章守纪、确保企业长治久安的主人翁责任感，紧抓安全思想教育和安全技术教育，使每名职工熟悉规程以及执行、操作的要求，保质、保量、安全地完成各项生产任务。建立健全违章考核制度。加强对“三违”的考核、检查力度，将考核结果转变为对违章事件过程的考核，逐步形成全员、全过程、全方位管理，切实做好预防工作；坚持党政工团齐抓共管，将抓结果变为抓过程，变抓事后补救为抓事前预防，变抓粗放型管理为抓精细化管理，变抓事件为抓人员为主。切实做到“严、细、实”，杜绝各类违章行为。　　抓“全员培训”。一是继续采取“走出去”的形式，分批、分次组织干部职工外出学习观摩其他兄弟矿井的先进工艺、先进经营理念、先进设备管理等方面的经验；二是采取发送“每周一题”，每周向职工手机发送煤矿相关知识，公司在册职工全员参加，通过答题促进职工整体素质的提高；三是完善培训考核机制。建立健全全员考核培训制度、推行岗前(岗中)培训跟踪考核制度，大力推行现场指导、警示教育等形式，逐步规范考核程序，不断完善考核机制；四是大力开展岗位练兵、技术比武等活动，加强岗位技能培训和业务知识学习，真正达到练兵比武为实际所用的目的。查看更多 0个回答 . 1人已关注

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有谁知道复合肥上面用地包裹油技术的？ 有谁知道复合肥上面用地包裹油技术的，我公司生产复合肥，想开发包裹油，联系189656711018查看更多 1个回答 . 4人已关注

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焦炉炉头烟如何治理？近年来，许多捣固焦炉采用了高压氨水（临室负吸法）无烟装煤技术，取得了极好的经济效益和环保效果，但为其配套的自动控制系统却多数只对煤气的导出进行自动控制和调节--即集气管压力自动调节，自控系统严重忽视了该技术“无烟装煤”的内核，成为无烟装煤技术长期稳定性的致命伤。目前不少采用该技术的焦炉已经表现出这一致命伤造成的危害：开始阶段，无论是焦炉烟尘处理，还是集气管压力的平衡性，都比较理想，但随着时间的推移，集气管压力虽然稳定，焦炉装煤冒烟现象日益加重，成为一个顽疾。各位朋友，谁有好的治理方法，请大家积极参与讨论。查看更多 4个回答 . 5人已关注

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双酚硫化体系对氟橡胶性能的影响？ 不能传查看更多 3个回答 . 1人已关注

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如何分析化验含有氟利昂的冷冻机油的粘度和酸度? 如何分析化验含有氟利昂的冷冻机油的粘度和酸度？在用设备的冷冻机油的分析化验中，发现粘度无法测得，怀疑是溶解有氟利昂造成。请问大家有什么方法能准确的分析出结果？查看更多 0个回答 . 2人已关注

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关于甲醇的检测想请教在线等？我是做油泵的厂家国内的油泵不能够开甲醇但现在很多人都拿甲醇当燃料这样造成的退货就有很多如何才能检测这个产品是否使用过甲醇？有没有什么东西汽油化不掉经过甲醇就会变色的？谁能够帮帮我谢谢查看更多 3个回答 . 1人已关注

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我们是新装置首次点火，不知用木材好还是柴油？ 新沸腾炉，首次开车点火，用木材好还是柴油好，请大家给个意见，我们这里环保要求特别严查看更多 12个回答 . 3人已关注

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煤油沥青有那些职业危害如何应对？煤油 [接触机会] 主要有生产、贮运、装卸、采样、分析、使用煤油的作业人员及在以上单位辅助生产人员接触。 [理化特性] 常温下为五色或淡黄色、易燃易挥发，略有臭味的液体。主要成分是C10～C16烃类，爆炸极限为2%～3%。易溶于醇和其他有机溶剂，不溶于水。 [毒性] 属微毒和低毒。主要有麻醉和刺激作用。 [临床表现] 1.急性吸人性中毒：吸人高浓度煤油蒸气，可出现中枢神经系统症状，先兴奋后抑制。有头痛、乏力、神志恍惚、肌肉震颤、共剂运动失调。严重者瞻妄、意识模糊、昏迷、惊厥等。煤油蒸气可引起眼和呼吸道刺激症状，咳嗽、呼吸园难、呼吸频而浅及胸部不适。 2.吸人性肺炎：直接吸入液体煤油时，可引起呼吸道刺激症状，如咳嗽、呼吸困难、胸痛。严重者可发生化学性肺炎、剧烈咳嗽、胸痛、咯血性痰、呼吸困难、紫绀。 3.慢性影响：长期吸人低浓度煤油蒸气，以神衰症候群为主、有头昏、头痛、乏力、失眠、精神不振、记忆力减退、情绪易激动，食欲减退等。眼及呼吸道刺激症状有眼烧灼感、轻咳、轻度呼吸困难。 4.皮肤损害：直接接触煤油可发生接触性皮炎、疱疹性红斑，增生性毛囊炎及皮肤干燥皲裂等。煤油误入耳内，可引起弥漫性外耳道鼓膜炎。 [职业病防治] 参照汽油中毒治疗与预防。沥青 [接触机会] 主要有生产、包装、贮运、装卸沥青的作业人员。 [理化特性] 常温下沥青呈黑色固体，成分复杂，主要成分除沥青外，还有—些烃及一些因分馏不完全而残留的挥发性物质。 [毒性] 沥青对人体的作用主要是光感作用及刺激作用。光感作用是由于沥青中含吖啶、蒽等光感物质所致，阳光刺激会加剧。刺激作用是由于沥青的粉尘及放出的挥发性气体刺激皮肤和粘膜。 [临床表现] 1.皮肤损害 (1)皮炎：分为急性型和慢性型。急性型：接触沥青数小时至1～2天，暴露部位出现大片边界清楚的红斑，感觉灼痛和瘙痒。慢性型：长期接触可使皮肤干燥、粗糙，可有轻度苔藓样变。 (2)毛囊性损害及色素沉着：毛囊口角化、黑头粉刺及痤疮，面部颈部有不规则大小等棕褐色班片色素沉着。 (3)赘生物：接触沥青工龄长的工人手背、前臂及面部可见外观如扁平疣样米粒大小表面粗糙的赘生物。有多发性。 2.眼、鼻、咽症状：眼部症状以流泪为主，鼻咽部以于噪、灼热感较常见。 3.全身症状：主要有咳嗽、胸闷、恶心、食欲不振、头痛、乏力、心悸、耳鸣等。 [治疗] 1.皮炎：较重时宜停止工作、休息，避免阳光照射，内服抗组织胺药物，局部对症处理，如l%樟脑炉甘石水粉剂，每天搽多次，有消炎止痒作用。 2.毛囊性损害外用5%硫磺炉甘石水粉剂，继发感染用抗旨素。色素沉着用5%白降汞软膏，大量维生素C静注，亦可口服激素。 3.赘生物一般可不处理。若发现增大或其他改变可手术切除。 4.眼、鼻、咽及全身症状，进行对症处理。 [职业病防治] 1.加强沥青生产的机械化、自动化和密闭化。安装排气，吸尘通风装置，降低沥青烟及粉尘浓度。 2.控制沥青加工温度，一般在120~140℃可以减少沥青的挥发。掌握氧化沥青装置尾气焚烧温度。 3.加强个人防护、穿戴合适的工作服，工作帽、口罩及手套，班前涂搽合适的皮肤防护剂，班后淋浴，更换清洁衣服。 4.搬运沥青时，除采取必要的防护措施外，尽可能安排在夜间或阴天，皮肤污染时，可用植物油擦，然后用肥皂水洗。 5.较重的皮肤病患者，结膜疾患及对沥青过分敏感的工人，不宜从事接触沥青的作业。查看更多 0个回答 . 1人已关注

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DN1000的法兰？ DN1000mm的法兰用什么规格的螺栓比较合适？求指点查看更多 2个回答 . 4人已关注

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有陕西渭化的朋友么? 有陕西渭化的朋友么？求教点问题查看更多 0个回答 . 5人已关注

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加热炉热效率提高？加热炉热效率的提高是各个石油化工行业的重要议题，我想主要是两个方面一个要进行设备的投入和更新，比如烟气直排和利用余热回收系统的鲜明对比。另外一个就是平时的精细操作，因为当加热炉热效率到一定程度如裂解炉到94%以后再往上升的空间就很难，该投入的都投入了，只能靠平时精细调节操作来维持或者提高，在炼油加热炉检查过程中我们往往会法相当加热炉负荷降低时，操作工往往不会关注停用燃烧器的风门是否关闭等。查看更多 2个回答 . 2人已关注

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10000v电缆的电流密度？ 与380v电缆载流量一样吗?20A的高压电机用16平方的10000V电缆行吗?查看更多 4个回答 . 2人已关注

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简介

职业：上海集泰化工有限公司 - 设备工程师

学校：西北民族大学 - 历史文化学院

地区：安徽省

个人简介：如果你吃了亏，千万不要喝水，不然你会变污的。查看更多

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