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橘子曼水
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生产管理人员
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什么是生产资金? 生产资金是处于生产领域中的固定资金和流动资金。生产资金包括:生产用的建筑设施、生产设备、生产工具、交通运输工具、原材料、燃料与辅助材料储备、在制品、半成品等资金。查看更多
锁斗阀门开关是按时间还是压力? 锁斗的最终压力还是依靠汽化炉的压力。还是采用两者之间的压差的好!!!查看更多
浮头式换热器分类问题求解? 我是干装置的,相对好理解一些,关键是能找到一张清晰表达的图。 1、s式钩圈式浮头的现场应用最多,这 ... 没见过实物真心理解不了。。。 查看更多
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如何提高积极性? 总结经验,取其它板块优点,发起有创意活动,互动交流,相互学习,对积极参与者多加分。查看更多
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再生器约翰逊网的问题? 五学习了!查看更多
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作为出色的合成人员,哪项本领最重要? 分离包括在实验操作能力里;解谱包括在理论知识里;外语包括在查阅文献能力里。 缺一不可。查看更多
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新奥凤凰的煤气化工程进行到什么程度了? 华东理工大学气化炉水平怎么样?除了炉子可以做出炉气的净化设计能力吗?查看更多
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急!!请教大家仪表和无损问题? 厂家都有合格证,定型生产的就没必要了查看更多
新手求助如何尽快入门Aspen? 想尽快入门aspenplus,以后可能需要用这个软件进行煤气化流程的模拟。 下载了许多基本资料,比如《单元操作模型》、《用户手册》、《入门教材》等等。 现在急需一些资料展示简单的例子,帮助熟悉所有单元模块和物性方法。麻烦高手指点迷津!!查看更多
中控DCS系统2.65.05在电脑Win7 64位安装好打开程序出错? 是的,不兼容查看更多
换热器设计手册共享? 学习无止境,多多学习。查看更多
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想做个小工程,不知道各位前辈有没有大概的价目表? 按定额,走单价或者走总价打折。没经验建议走单价,报价套定额报就行。查看更多
关于软起动器的疑问? 软起启动后,主回路切换到接触器投入。控制部分对主回路的电流仍然起监控保护作用。原理就是主回路电流互感 ... 你好,我想问的是当软起启动后切换到旁路接触器,那软起是怎么检测旁路接触器是否吸合的,当旁路接触器断开时它会报旁路接触器未吸合故障,谢谢!查看更多
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2015年第一期(昆明)压力容器A1A2A3类审核人考试试题? 求:2015年第一期(昆明)压力容器a1a2a3类审核人考试试题,及审图、答辩问题!!! 查看更多
关于机组油泵振动现象问题的分析,欢迎大家各抒己见。? 油温在温度低的情况下,运动粘度增大,润滑油在通过阀件和管件的时候,就会产生振动。查看更多
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中控DCS操作注意事项,有操作经验的谈一谈? 要经常观察自己所在岗位温度、压力、压差,液位,流量等等是否正常,发现问题及时调整。 熟悉岗位的各项工艺指标,认真操作,稳定工况。 发现异常,冷静处理。 遵守自律,责任心要强。查看更多
如何做好一个生产车间主任? 个人以为车间主任是生产企业中最有挑战的职位。车间主任算是一方小诸侯,起到承上启下的功能。既要承担较多的管理职责,又要负责具体的事务。不能流于单纯的管理,否则容易被架空。 15楼的朋友说得很有道理,管理的本质就是解决人的问题,革命的本质就是培养接班人的问题。管理分 “道”和“术”。管理之“道”属于战略的问题,是大方向的问题。任何一个组织都是相同的,都是要追求组织运作更加顺畅和高效。但是管理之“术”千变万化,不同的对象、不同的组织、不同的时机、甚至不同的地域,均有不同的策略。从这个角度讲,没有人能给你明确的指导。即使给了你具体的方法,也需要切合实际,因地制宜,否则会水土不服。 所以,我也只能从大体的思路上谈谈我自己的想法,细节上的处理还需要楼主自己多多思考、多多领悟。 一般而言,直接管理的对象不能超过八个。也就是说,1:8是最佳的管理幅度。你是一百人的组织也好、一千人的组织也罢,你实际能抓住的最多只有八个人,否则会力不从心。在管理能力还没有达到一定的火候时,五六个人已经足够了。 那怎么办?12楼的朋友说得好,放权!放权是一门艺术,放得好,自己落得轻松;放得不好,比自己做还累。能否合理放权,最关键的要练就“相人”的本领。对于管理者而言,直接的下属有什么样的出身、教育背景、性格、价值观、长处、短处、诉求、家庭状况等等……,这些因素必须了然于胸,然后根据实际情况,进行合理的任用。 “相人”后就是“用人”。“用人”关键是能用其长处,制其短处。请注意,这里是“制”其短处,而非“避”其短处。不要因为有的人有些小毛病,就一棍子打死。很多有才华的人都有些小毛病,作为管理者要有容人的雅量和控制的手段。以三国时期的魏延为例(先不论演义真假,且就事论事),其武艺不凡,是一名将才。但是脑后有反骨,难以驾驭。诸葛亮用得好,他活着的时候魏延不敢反,即使死了也有控制的手段。诸葛生前早就埋伏了马岱在魏延身边。死后,魏延果然造反。狂妄的魏延在喊三声“谁敢杀我”时,被马岱偷袭而死。 要注意的是,管理者在组织体系中需要有贴心下属死心塌地来追随你。管理能力的高低不在于职位的高低和自身能力的高低,而在于追随者能力的高低。有一群能力高、能办事的人来追随你,谁能说你管理能力不高?《水浒传》中的宋江还在郓城县当押司(相当于县级法院里的**员)时,就在江湖上搏得了“及时雨”的称号。大宋国无论哪个旮旯里的好汉闻之即拜,连李逵这种天不怕地不怕的匪徒见了宋江也服服帖帖。所以宋江成为梁山泊的老大也是顺利成章之事。晁盖还活着的时候,实际上早已经被宋江架空了。 管理一个车间,核心的工作便是根据以上管理之“道”进行合理的组织构建。楼主觉得用脑过度,窃以为还是组织结构没理顺之故。这里顺便啰嗦几句具体的建议,仅供参考。 1、车间副主任是你不得不依赖的对象。这个人一定要相当的能力,还要和你有较深厚的私交。与人交往,无外乎投其所好。但是,如果这个副主任是个庸才,你就没必要投其所好了。能换就换,不能换先架空了再找机会换。 2、车间的管理要讲究全面性和平衡性。人员、工艺、安全、生产、质量、设备、环保等每个环节都需要管理。可以有阶段性的重点,但不能忽略。有问题的点或需要做出成绩的点应重点关注,应花费较多时间,其他的点常规性了解,少占用时间。 3、车间管理人员10人,太多了,你肯定忙不过来。和你的车间副主任须适度分工。工艺员、工段长、设备员、统计员由你直接主管,安全员、工会主席 、办事员由车间副主任分管,你只要抓话车间副主任就可以了。如果你的车间副主任值得信赖或是自己精力不够,可以再让他分管一名段长和一名设备员,负责一个工段的具体生产组织。这样你直接管理5人,车间副主任直接管理5人。办事员这个职位我不太了解,貌似车间不应该有这个岗位。如果办事员是负责对外衔接的工作,那还是自己主管比较放心。车间核心价值在于生产,所以工艺和生产一定要牢牢抓住。统计员掌握了车间所有核心数据,也应该自己管。其他的你放心让车间副主任管好了。有问题你再插手去解决。 一点愚见,请勿见笑! 查看更多
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请教各位同学:关于安全标识使用方面的一个问题? 根据《安全标志使用导则》(gb16179-1996),其表1中第53个安全标志的设置范围和地点为“具有对人体有害的气体、气溶胶、烟尘等作业场所,如:有毒物散发的地点或处理由毒物造成的事故现场” 不是说有了有毒气体报警装置这个标志就可以不要,所以还是要有的。查看更多
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板式换热器? 我们用过江阴双烽公司的,质量还比较好的。查看更多
安全阀起跳值的设定原则? 安全阀的起跳压力需要由工艺和设备双重选择 首先是要保护设备,即你选的安全阀起跳压力要确保工艺正常运行时不会起跳 且万一工艺上超压时安全阀起跳但是容器是安全的 所以选择起跳压力不能只看容器规定还要结合工艺查看更多
简介
职业:江西博雅欣和制药有限公司 - 生产管理人员
学校:湖南理工学院 - 化工系
地区:江苏省
个人简介:相信谎言的人必将在真理之前毁灭。查看更多
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