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离心式压缩机停机时干气密封一级密封气不倒换到氮气而直 ...?
大家知道,离心式 压缩机 停机时干气密封一级密封气要先倒换到 氮气 ,在能停压缩机。我们的压缩机一级密封气用的是中压氮气,但是因为我公司中压氮气压力不稳定,导致密封气压力波动太大,经常因密封气原因导致压差太小而连锁停车,所以我们思考停车时一级密封气不倒换到氮气而直接停机,行不? 请大家积极讨论!!
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迎国庆、展实力!动设备版“点题成金”答题活动欢迎你, ...?
迎国庆、展实力! 动设备版“ 点题成金 ”答题活动欢迎你 大奖等你拿哦 请点击链接进入主题活动 : https://bbs.hcbbs.com/thread-1237296-1-1.html 答题截止日期:10月20日 口号:活动因你参与而精彩 ! @ 热烈欢迎你 @ 提前祝大家:国庆节快乐!!
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U管换热器,导致列管破裂渗油的原因有哪些?
压强不稳定是主要原因吗?
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技术求助:化工厂废水处理?
有没有在化工厂污水处理岗位的大侠啊,小弟想请教点问题。我的QQ是137698801
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电改试点多地各自为政首个电力用户交易平台面世?
本文由 盖德化工论坛 转载自互联网 继多个省份大用户直购电试点的推行,全国统一电力市场交易平台安徽试点工程近日也正式上线运行。在该平台运营当日安徽全省共有神皖集团、皖能铜陵、华电芜湖等18家发电企业,铜陵有色、马钢股份等5家电力用户通过交易平台开展了直接交易,共计成交52亿千瓦时,平均降价为26.3元/千瓦时。 笔者在采访中发现,相对于直购电最终的价格是双方协商之后的价格,交易平台则提供了一个竞争的环境,所得出的价格是发电企业“较量”之后的结果。但由于国内输配电价没有统一的标准,电力格局难以撼动,电改目前还处于各个省份自主试点的阶段。 “各自为政”的试点 据安徽省能源局的消息,在交易平台运行当日,满足大用户直接交易准入条件的所有18家发电企业与 5家电力用户均积极参与了直接交易。发电企业申报电量约为用户申报电量的9倍。 “从安徽此次的成交成果不难看出,地方对于直购电的热情很高,在电力供应相对宽松的时期这种热情非常正常,在降电价方面也有很好的效果。与之前云南、内蒙古等地的电改试点最大的区别就是此次安徽的电力交易是所有符合接入条件的企业都进行了参与,并且得出的价格是竞争之后的结果。不是再像之前的很多地方由政府‘拉郎配’,拉上几家电厂为一些用电大户送电。”华能集团高级经济师、中国社会科学院可持续发展研究中心特约研究员张安华表示。 从去年大用户直购电审批权下放以及十八届三中全会提出深化自然垄断领域改革以来,目前涉及电改的试点几乎“层出不穷”:云南、内蒙古的电价综合改革、广东的电力集中竞价试点以及近日安徽省的电力交易平台,再加上各省都积极推进的直购电试点,电改目前出现了多种路径。 国家电网[ 微博 ]能源研究院的相关专家告诉笔者,目前这种各省“各自为政”的现象主要是由于去年大用户直购电试点的审批权下放,符合物理条件的省份都几乎进行了尝试。比如此次全国统一电力市场交易平台就是由安徽能源局联系国家电网安徽电力促成的。 在安徽省推出电力交易平台之前,山东省也出台了《山东省电力用户与发电企业直接交易试点工作方案》,提出该省每年拿出约占全省总电量2%的100亿千瓦时电量用于直接交易,交易电价、电量等由电力用户与发电企业双方通过协商自主确定,然后委托电网企业输配至消费终端。 在用户的购电价格中,包含了直接交易成交电价、输配电价、政府性基金和附加,其中,只有直接交易成交电价由电力用户与发电企业通过协商自主确定,其余的输配电价等由国家价格主管部门核定。 “独立输配电价尚未形成;居民用户、医院等无法参与直购电的群体利益如何保障;电网调度安全性、稳定性如何保障,这些条件尚未有解决方案时,试点就只能是试点。”能源专家周大地形象地将实施直购电后的电网比作为高速公路,现在各省都在抢上路,但现实却是这条路上的交通规则还不明确。 据统计, 全国各省市参与直购电试点的电量占比基本都确定在2%这个比例左右。 短期内,各自为政的试点仍难撼动现有的电力供应结构。 直购电应有门槛 国家能源局相关人士表示,在国家开展直购电改革之初,地方政府态度十分积极,特别是云南、贵州、广西、四川、山西、内蒙古、陕西等中西部能源富集地区。当时受国际金融危机影响,这些地区电力消费普遍下滑,于是一些地方自行订立的直购电试点方案中,或者扩大了试点范围,或者借推行直购电的名义变相实行了优惠电价。 针对这一情况,此前原电监会和国家发改委组成联合调查组对十个省份的地方优惠电价进行了督察和清理,随后提出了大用户直购电交易的规范性合同文本。 “但对于直购电的门槛一直没有明确的规定。尤其是去年审批权下放之后,决定哪些企业参与直购电的权力掌握在地方政府手上,这个门槛就更不明确了。之前工信部出过关于直购电的要求,但仅限于电压等级等技术要求,相对现在治理雾霾、节能减排的大背景显然是滞后了。”上述人士表示。 资料显示,工信部曾于2009年4月发布了《关于工业企业参与大用户直购电试点有关问题的通知》其中对于试点企业基本条件的规定包括:符合《产业结构调整指导目录》等国家产业政策要求;符合行业准入条件要求;建设项目的投资立项、土地利用、环境评价、节能评价等符合国家有关审批、核准或备案程序要求;企业用电电压等级应在110千伏及以上等等。但业内人士普遍认为,这些规定太笼统,且缺少强有力的监管措施,对地方的约束十分有限。 现实也确实印证了这种看法。今年4月云南省公布了“将以‘水电铝’为突破口,推进直购电试点工作”的方向。云南铝业据此提出存量老政策、增量新政策,即120亿度的基本用电量按照原来的结算方式结算,2014年新增40亿度用电量用直购电政策。 按照云南铝业新提出的方案,40亿度电采用的直购电政策中电网输配电价已经基本明确,实行两部制电价:基本电价执行云南电网现行销售电价表中的大工业用电的基本电价标准;电量电价为每千瓦时0.125元(不含线损),其中,110千伏线路输电价为每千瓦时0.105元,220千伏输电价为0.086元/千瓦时。 如果按照云南省主要水电企业上网电价每度0.3元左右,加上已获批复的每千瓦时0.125元的输配电价,再加上容量电价(基本电价)和线损,最终直购电销售侧电价有望大幅降低。而每度电降0.01元,电解铝每吨成本就降低130多元。 但事实上,电解铝早就产能过剩,资料显示,2013年,全国实际生产电解铝2194万吨,过剩率超过30%,产能过剩甚至超过了钢铁行业。 因此在受访中,周大地和张安华都认为,对于电力交易平台也好,直购电也好,国家都必须设定与时俱进、更为细致的准入条件,审批权下放并不等于监管权的丧失,否则大用户直购电只能成为助长高耗能高污染产业产能的“帮凶”。
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浅谈如何做好安全生产工作?
“安全第一”是我们党的一个重要方针,也是我们单位发展的永恒主题。只有安全的发展才是健康的发展、和谐的发展。因而,抓好安全工作,尤为重要。但是,安全工作不是一朝一夕的事情,也不是一个人的能力所能解决的,它受到多种因素的制约。只有各方面因素达到平衡,我们才能真正讲安全工作。在此,就如何做好安全生产工作谈谈自己的看法和观点。 首先,抓好安全工作,必须要有切实可行的制度作保障,建立适合自身实际的“安全生产责任制”。 “安全生产责任制”中的“制”可以有两种含义。一种较为狭义的解释是,“制”就是制度;而另一种较为广义的解释是,“制”就是机制。制度往往体现为某些文字上的规定或程序,或某种不成文的,但被组织普遍接受的某种实践或工作过程。机制则不仅仅包括制度的所有内容,更重要的是包含了确保制度得以有效落实,以及确保制度本身先进性的所有因素。 而我们要建立的“安全生产责任制”就应当是机制这一含义。在我们的安全生产工作中,我们不仅仅要制定相应的安全生产工作制度,而且要制定保障这些安全生产工作制度得以执行和落实的保障措施。我们制定制度的目的是使其得到有效落实,对我们的工作起到规范、约束和指导作用,而不是为了制定制度而制定制度。只有有了有效的“安全生产责任制”,我们的安全生产工作才可能规范开展,收到应有效果。“不以规矩,不成方圆”。 其次,抓好安全工作,要注重发挥工会在安全生产工作中的作用。 一个单位的安全生产是要通过职工的劳动来实现的,职工既是生产实践的主体,又是事故危害的对象。为此,增强和规范职工的安全意识,提高职工的安全防范素质,提升职工的安全意识是单位安全工作的主题,是安全生产的目的,是职工安全维权、生命维权的重要工作,是以人为本的重要理念。工会作为职工的群众组织,要向广大职工宣传党和国家的安全生产方针、政策、法规和安全生产的规章制度,从而强化职工的安全意识。 一是结合《安全生产》进行宣传教育。要让职工吃透精神,深刻领会,通过图片展览、安全知识竞赛等形式开展宣传教育活动,使每个职工都清楚自身在安全生产方面依法享有的权利和义务,进一步强化职工的安全法律知识,把职工的思想统一到安全作业、依法管理、依法办事上来。 二是结合“安全工作重点”进行宣传教育。要从实际出发,根据不同时期,不同工作重点,开展不同安全主题的安全生产宣传活动,配合全国“安全生产月”活动,通过编印发放有关宣传材料,张贴各类安全宣传画、营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围,教育广大职工认识到:安全生产每条规章制度都要牢记在心、遵从在工作中,任何逾越都可能付出血的代价。 稳定的安全局面是单位发展的根本保证,是人本管理理念的具体体现,是工作中的第一要务,是单位的全方位的管理工作。工会应该利用自身的优势,为单位安全管理多开展有益的活动,在安全管理工作中充当一个不可或缺的角色。 再次,抓好安全工作,需要培养职工的自我安全意识。 在安全工作中,只有全体职工的自我安全意识得到加强,才能从根本上解决人的不安全行为,避免安全事故的发生。而职工的自我安全意识的培养需要一个长期的过程,这就需要我们找到好的切入点,找准培养职工的自我安全意识的好的做法。 一是培养职工自我安全意识需要提炼一套具有自己单位特色的核心安全理念。培养职工的自我安全意识,如果只是泛泛地讲,不便记忆,在职工的脑海里没有很深的印象,嘱咐的话听了一大堆,一句也没记住,左耳进右耳出,往往是事倍功半。对此,我们应当根据自己职工的文化层次、阅历能力等方面的特点,提炼一套职工易懂、易记,能被大家所接受的核心安全文化理念,通过核心安全理念的培育,利用多种形式不断强化全体职工对核心安全理念的认识,达到培养全体职工自我安全意识的目的。 二是培养职工自我安全意识必须做到持之以恒。做任何事情都需要有持之以恒的态度,特别是自我安全意识的培养这种解决思想问题的东西,更需要通过长期、艰苦的努力才能达到的。如果今天讲这个重要,明天讲那个重要,使职工无所适从,认为是搞活动、一阵风。“雨过地皮也不湿”。特别是在监督检查方面,更需要持之以恒地抓,不能今天看到这种现象管,明天就不管,或者有的人管,而有的人视而不见,这往往使职工误认为不管是正常、管就是吹毛求疵,是为了完成罚款指标,这样一来,也就起不到好的作用。 三是培养职工自我安全意识必须做到齐抓共管。培养职工的自我安全意识,不能只靠说服教育,也不能只靠行政手段一罚了之来解决。它是一项系统工程,需要各个部门、多种形式、方方面面的工作共同来完成。既要有强有力的思想政治工作来引导,也要有行政处罚手段作辅助,两者缺一不可。因此,它需要齐抓共管,需要全局上下的共同努力,需要每一名职工的广泛参与,只有这样,才能真正培养起全体职工的自我安全意识,形成安全生产坚不可摧的防线。 第四,抓好安全工作,还需要提高职工的生产安全意识。 仅仅培养职工的安全意识对于安全工作还是不够的,我们还应该在培养职工安全意识的基础上注重提高职工的生产安全意识。提高职工生产安全意识,是安全生产的根本,是健全安全文化的基础,是真正能够实现安全生产投入最少,效果最好的一项工作,也是一个循序渐进的过程,是一项长期而艰巨的工作。而如何提高职工生产安全意识,应从以下几个方面入手。 一是加强安全宣传教育。大力开展安全生产法律法规的宣传教育,创造“安全生产,以人为本”的安全文化氛围,把安全提高到一个全新的高度,通过会议、学习班等各种形式学习法律法规、张贴安全宣传画、标语,使全体职工能够认识到现在国家、党和政府对安全的重视程度,使大家认识到,现在的安全生产,已经提升到法律的高度,违反安全生产规章制度和操作规程,就是违法行为。 二是普及安全常识。当职工的安全法律意识得到加强以后,迫切需要一些安全知识。我们要让职工从了解安全常识入手,通过张贴安全宣传画、开办讲座,把一些常用的贴近生活的安全知识传授给他们,由于简单而贴近生活,容易被接受,效果好,容易得到职工理解和支持,安全工作就有了良好基础,职工的安全意识可以得到很大提高。 三是从提高自我保护意识着手。要从安全教育工作经常提到的“三不伤害”入手,这其中的内涵就是首先要保护好自己。人都有求生的本能,安全,归根到底,就是每个职工不要受到伤害。要告诉全体职工,安全工作的目的就是要保护每个职工身心健康。因为事关自身利益,职工容易理解和接受,也就能够达到提高安全意识的目的。 四是以身边耳熟能详的生产安全事故案例为教材。提高安全意识,事故案例的教育效果非常明显,因为那都是活的血的教训,切忌空谈。要以在社会上影响巨大或者是发生在身边的生产安全事故为案例,分析事故发生的原因和过程,结合自身实际情况,如何防范,做到举一反三。要把事故责任依据法律法规划分清楚,要把安全生产事故带来的危害阐述完整,一定要让职工心灵受到震撼,切实知道安全事故的危害是终身的,是家庭的悲剧所在,是社会 安定 最大的敌人。 职工安全意识增强了,我们的安全工作才有了群众基础,我们制定的安全管理制度才能顺利得到执行,我们的安全管理目标的实现才能有保障。只有这样,我们才能做到“安全发展,国泰民安”。 第五,抓好安全生产工作,还应该做好安全生产管理方面的工作。 安全生产管理的好与否,直接关系到国家和人民的生命财产安全,影响到一个单位的和谐稳定与发展,这就需要我们做好安全生产管理工作。 一是坚持“安全第一、预防为主、综合治理“的方针。 坚持“安全第一、以人为本”,认真落实各项安全生产责任制,广泛开展安全生产宣传、培训、教育,夯实安全生产日常基础工作;积极开展各项安全生产活动,突出重点,千方百计抓好车辆管理、工程施工和用电安全等重点工作;解放思想,进行安全生产创新;搞好安全生产检查,及时消除事故隐患,为构建和谐社会、维护国家和人民群众的生命财产安全、发展经济,而创造一个安全生产环境。 二是积极参与安全生产的各项活动,使安全生产工作深入人心。 加大安全生产宣传教育力度,增强广大职工的安全活动参与意识,积极参与国家和行业开展的《交通安全百日赛》、《安全行车万里行》、《安全生产月》、《安全生产知识竞赛》、《安全知识考核》等各项活动,号召广大职工结合自己的岗位写出“我的安全责任”。 大力弘扬安全文化,提高广大职工做好安全生产工作的自觉性和责任心,自觉学习安全生产的各项法律法规,采取办培训班、安全生产知识竞赛、通过职工自学等形式进行安全生产教育,达到安全生产目的明确、措施得力。 三是扎实做好安全生产日常管理工作 为使安全生产工作扎实有序进行,必须做到机动车驾驶员、特种设备操作人员、所有设备资料齐全,达到安全生产资料规范化管理,编制安全生产事故应急救援预案,重特大事故的救援机制,做到年初有安全生产计划、每月有安全生产情况报告、季度有安全生产工作指导意见和小结,半年和年终有总结、考核、评比。做到安全生产资料管理分门别类,安全生产管理人员、驾驶员、操作员、各种机械设备要建档立案,使安全生产资料管理正规化、规范化。 安全生产工作是一项综合性、长久性的系统工程,只有我们在安全生产工作中做好综合性工作,全面提高大家的安全生产意识,增强安全生产的责任感,及时消除事故隐患,才能最终实现安全生产无事故
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催化剂装填的压降怎么计算呀?急?
一个炉子中有333根管,知道管的直径 知道进气的空速,管中 催化剂 的堆比也知道 现在想知道整个炉子的压降 不知道用什么公式? 请教高手,谢谢,很急
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air-freeing的意思是?
Sufficient nitrogen and hydrogen should be provided for air-freeing,startup and regeneration. 在这里面是什么意思啊 吹扫? [ ]
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赖氨酸消旋(乙酸+醛)?
< >我用乙酸作溶剂, 苯甲醛 作 催化剂 ,L- 赖氨酸 消旋得到DL型,为什么最后出来的产品发黄,是不是里面的苯甲醛最后没有去处干净,我是用乙醇洗的,</P> < >不知道有没有人以前做过类似的,指点一下,谢谢!</P>
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大型煤制甲醇装置正常生产时晃电处理?
短时间(?秒)晃电可以在重要的设备上设置自启动,如果操作人员处理得当甚至可以避免大停车的出现。另外出了双线路可以考虑是否在重要的设备上增设 柴油发电机组 ,电力无法提供大型供电的情况下 运行盘车电机也是好的。避免有些过热设备发生“香蕉”效应。
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关于地震预案!?
厂里给我们的指令是 发生破坏性地震后,马上切料 可是怎样界定是不是破坏性地震呢? 肯定是发现异常,先顾人身安全,撤离操作室. 但是真是破坏性的话,撤离了也没用! 有毒气体还会来的! 但是如果发现异常,就切料,但是摇了一下,又没事了..非计划停工肯定领导要生气! 郁闷
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求有关设备的书籍?
楼主在论坛打上书这个字,看能搜出多少
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输送泵介质输送断断续续?
螺杆 输送泵 输送介质稠度30W左右的物品,不连贯,出口断断续续,是什么原因,有什么办法可以解决?急急急
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关于废水池老是堵的问题?
请教大家一个问题。我们车间是生产高聚物的,车间的废水池一直会有废渣存在,初步分析是车间的高聚物结皮(可能是清洗 反应釜 时随着洗涤水进入下水道,或者是 高聚物乳液 进入下水道,产生很多凝胶物)导致废水泵不工作,废水高报,影响生产。请教一下大家,有什么方法可以减少废水池废渣的积累。
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车间级安全员的工作内容?
请大家一起讨论一下:车间级安全员的工作内容 车间级的安全员每天大部分时间主要是开各种作业票,落实安全措施,而对于日常的安全检查却时间很少,对于安全检查能否具体一点说说具体都查那些如安全设施,灭火器,消防设施,重大危险源,违章行为,参加班组的安全学习,每周的安全例会,查找安全隐患,定期的安全培训,每月2次的组织安全演练,其余时间车间级的安全员还有哪些具体内容要做的,望大家指教。
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在建筑中有甲乙丙类液体与其泵房有防火间距规定,?
建筑上规定了甲乙类 液体储罐 与其泵房的间距,(注意是泵房哦,不是泵区哦;) 在我的理解中,泵房是在泵外面加有独立建筑,可一般储罐都没有泵房啊,这怎么解释呢,难道厂房建设中都没有按照规范来建吗 还有像那甲类厂房,甲类仓库,与泵房的间距规定是多少呢?
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谁给贴一下CAESAR5.2的系统配置需求?
上次问了5.1的,据说都5.2了阿,算我土,哪位大哥行行好再贴个,谢谢了
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离心泵发现机封偏磨,泵气蚀严重,请高人指点??
杂质 这么多不磨口环那才不正常,这水联动试车之前的吹扫不彻底,然后试车时 过滤器 要及时清理。这么多脏东西 ... 明白
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聚合试验装置讨论?
行业不景气,不少企业都开始重视新产品开发。大家来谈谈自己公司的试验装置,多大的规模?做些什么试验?
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化工英语如何能快点进步呢?
求教:化工英语如何能快点进步呢?
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简介
职业:张家港康得新光电材料有限公司 - 设备工程师
学校:茂名职业技术学院 - 机电化工系
地区:海南省
个人简介:
因为有伤口,才能感受到自己的存在
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